Il dialogo continuo tra fuori-dentro, cambiamento organizzativo e cambiamento interiore, è la chiave per affrontare momenti di trasformazione in modo costruttivo e creativo, in una continua scoperta di sé e di nuove prospettive. Il progetto “Transition Space” è completamente dedicato a tutti gli interventi legati al cambiamento.
Cambiamento
Cambiamento è esplorazione di nuovi modi organizzativi o operativi, e soprattutto un viaggio interiore alla scoperta di emozioni profonde e nuovi scenari interiori emergenti.
Servizi per il cambiamento
Hr Consulting
Process Organization; People Organization; Knowledge Management; Skills Management; Core Competences Management
Coaching
Leadership Executive Coaching; Corporate Coaching; Evolution skills; Personal Development; Mindful Coaching
Training
Change Experience; Change Maker Development; Emotional Leadership in change; Team Management in change
Altri interventi
Gestione dello stress
Saper affrontare lo stress e voler trovare energie e motivazioni sempre rinnovate è una grande risorsa personale
Facilitazione relazionale
Gli esseri umani hanno bisogno di socialità e relazione: sono bisogni profondi e insiti nella nostra natura.
Clima e coesione del team
Creare team affiatati, efficaci e in cui si respira un clima di partecipazione e coinvolgimento.
